Legittimo il licenziamento per abuso del riposo compensativo

News Fisco - Studio Venturin Padova
Valute estere: il cambio di dicembre 2017
23 Gennaio 2018
News Lavoro - Studio Venturin - Padova
Rottamazione ruoli e DURC: rilascio provvisorio ammesso anche per la proroga
23 Gennaio 2018
News Lavoro - Studio Venturin - Padova

E’ legittimo Il licenziamento di un lavoratore che presenta un certificato falso, attestante la presunta partecipazione all’attività elettorale. La correttezza del provvedimento è giustificata dalla condotta tenuta dal dipendente, che dichiarando il falso, compromette sia il rapporto di fiducia con il datore di lavoro, sia i profitti dell’azienda. A precisarlo è la Corte di Cassazione, con la sentenza n. 1631 depositata il giorno 23 gennaio 2018.

Fonte: IPSOA – Informazione quotidiana su fisco, lavoro e pensioni, bilancio, gestione d’impresa e finanziamenti.

Comments are closed.

Contatti